Chef de projet sur la gestion de l'offre - h/f

Description de l'offre

Le poste est rattaché à notre chef de projets sur la gestion de l'offre au sein de la Direction des systèmes d'information (Division domaine de montagne et activités outdoor).

Fonctions

Prise en main fonctionnelle de la solution
Recette de l'application manuelle
Reprise de l'existant sur les tests automatiques effectués avec l'outil TESTIM
Mise à jour de la documentation : Word, sharePoint
Prise en main métier de la solution
Participation à tous les ateliers avec les stations
Support N1 des stations sur toutes les remontées ticketing des stations
Gestion d'un backlog
Surveiller les bugs en PROD et planifier les développements avec l'accord du chef de projet
Rédiger/cadencer/recetter les User story dans les sprints

Profil recherché

Vous préparez un master 1 ou 2 en informatique, idéalement dans le génie logiciel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance rédactionnelle et relationnelle.

Curiosité, capacité d'écoute et esprit d'équipe sont nécessaire pour réussir à ce poste.

À propos de Compagnie des Alpes

La CDA c'est aujourd'hui 10 domaines de montagne parmi les plus beaux des Alpes et 12 parcs de loisirs réputés, mais aussi le 1er réseau d'agences immobilières des Alpes, le 1er tour opérateur de montagne français et de l'activité outdoor…
Son objectif ? Permettre à chacun de se reconnecter à soi et aux autres en vivant des moments exceptionnels dans des territoires extraordinaires.
Régulièrement récompensée pour la qualité de son offre et les concepts uniques qu'elle développe, la CDA innove pour surprendre et apporter une Très Grande Satisfaction à ses clients.

En 2023, la CDA s'est dotée d'une Raison d'Être, mise en œuvre au travers de 10 engagements et 5 renoncements dont les 4 piliers sont les suivants :

Accélérer la transition écologique
Créer des liens entre les personnes
Agir pour la vitalité des territoires
Contribuer à améliorer la vie de ses collaborateurs

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés.