Monteur(se) Vidéo & Médias Immersifs [Basé à Tunis]

Description de l'offre

À propos

Rejoignez l’aventure de la formation immersive et jouez un rôle clé dans la coordination de nos projets clients !

Rejoindre Uptale, c’est intégrer une startup internationale française reconnue pour transformer la formation professionnelle grâce à la VR immersive et l’immersive learning . Avec des bureaux à Paris, Singapour, aux États-Unis   et bientôt en Tunisie , Uptale accompagne des clients prestigieux tels que L’Oréal, Sephora, SNCF, Alstom dans la création de modules pédagogiques immersifs (onboarding, sécurité, retail, soft skills…).

Descriptif du poste

Vous intégrerez une équipe en pleine construction , en étroite collaboration quotidienne avec les équipes en France . Vous participerez activement à des projets clients , aurez un contact direct avec eux , et contribuerez concrètement à la réalisation d’expériences immersives qui ont un véritable impact.

Nous recherchons un(e) Monteur(se) Vidéo & Médias Immersifs pour renforcer notre capacité de production. Vous serez au cœur de la qualité visuelle de nos expériences, en assurant la post-production des médias vidéo 2D et 360 destinés à nos projets clients.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre responsable audiovisuel ainsi que nos concepteurs pédagogiques pour livrer des contenus visuels impactants.

Vos missions principales

Post-production vidéo & image

· 
Montage vidéo classique (2D) pour nos expériences immersives

· 
Post-production de médias 360 et 2D : stitching, nettoyage des plans, étalonnage

· 
Retouches d’images et traitement visuel pour garantir une qualité optimale

· 
Réalisation de motion design simple pour enrichir les expériences

· 
Contribution ponctuelle à des vidéos marketing ou promotionnelles

Qualité & standardisation

· 
Maintenir une cohérence visuelle et des standards qualité sur tous les projets

· 
Optimiser les workflows en utilisant des outils classiques et des solutions IA

· 
Veille sur les nouvelles techniques de traitement d’image et de vidéo

Ponctuellement

· 
Préparation de tournages locaux en Tunisie (selon besoin)

· 
Aide éventuelle sur des projets internes en lien avec la vidéo et les médias

Bonus / évolution possible

·  Découverte et montée en compétences sur la création 3D et les nouveaux formats immersifs

Participation à l’évolution de nos contenus internes à terme

Profil recherché

Profil recherché

Formation & expérience

· 
Bac+3/5 en gestion de projet, production audiovisuelle, digital learning ou domaine proche

· 
Une première expérience significative en gestion ou coordination de projets clients (environnement créatif, digital ou tech)

· 
La connaissance de la VR/AR ou du digital learning est un plus

Compétences & qualités humaines

· 
Organisation, rigueur et sens des priorités

· 
Diplomatie et communication claire pour travailler avec plusieurs interlocuteurs

· 
Proactivité pour anticiper les blocages et trouver des solutions

· 
Curiosité pour les nouvelles technologies et envie d’évoluer dans un environnement innovant

· 
Bon relationnel et capacité à instaurer une dynamique positive dans l’équipe

Langues

· 
Français courant indispensable

· 
Anglais professionnel apprécié

Pourquoi nous rejoindre ?

·  Un poste clé pour structurer et fluidifier la production des projets clients immersifs

·       Des projets attractifs et variés : onboarding, formation à la sécurité, simulations retail, soft skills, dans des secteurs aussi variés que luxe, industrie, transport et santé

· 
Une montée en compétences progressive sur la coordination client et les outils collaboratifs

· 
Un environnement stimulant au croisement du digital learning, de la VR et de l’innovation pédagogique

· 
Une collaboration directe avec une équipe experte

Poste basé à Tunis

Travail quotidien avec l’équipe locale et coordination transverse avec l’équipe France

Process de recrutement

Notre processus est structuré en quatre étapes :

· 
Un premier échange de 15 minutes pour valider l’adéquation entre vos attentes et notre proposition.

· 
Une rencontre avec l’équipe .

· 
Une étude de cas .

· 
Un entretien final avec les fondateurs .

Informations complémentaires

·  Type de contrat : CDI
·  Date de début : 01 décembre 2025
·  Lieu : Tunis
·  Expérience : > 1 an
·  Télétravail ponctuel autorisé