Chargé.e d'Administration du Personnel et de Développement RH F/H

Description de l'offre

Description de l'entreprise
Et si vous rejoigniez VINCI Facilities Rhône-Alpes, spécialiste des solutions dédiées aux bâtiments, à leurs occupants et à l’environnement ?

Sur quel poste ?

Assistant.e RH- F/H en CDI

Où ?

Basé.e dans nos locaux à Saint-Priest, vous pouvez être amené.e à vous déplacer sur les sites de nos clients (Ain-Rhône-Loire).

Votre quotidien ?

- Vous assurez la Gestion Administrative du Personnel en collaboration avec l'équipe RH

- Vous pilotez l’ensemble des relations avec certains organismes externes (Agence de Service et de Paiement, Opérateur de Compétences (Constructys), Pôle Emploi, Cabinets de Recrutement)

- Vous organisez l’accueil des nouveaux collaborateurs (prise de contact suite à la signature du contrat contrat, gestion des documents d'embauche et suivi du parcours d’intégration des nouveaux salariés).

- Vous participez au reporting interne et externe (consolidation données sociales internes et établissement de l’Index Egalité Femmes-Hommes)

- Vous œuvrez avec l'équipe sur les projets de développement RH et de Communication interne en lien avec l'actualité de l'entreprise : marque employeur, projet emploi-formation, …

Avec qui ?

Rattaché.e au Responsable RH, vous intégrerez une équipe 5 personnes et serez accompagné.e par l'ensemble de l’équipe pour vous permettre une compréhension rapide des enjeux et spécificités de vos missions.

Vous serez également guidé.e dans la découverte de nos activités et de notre organisation par plusieurs personnes représentant différentes fonctions au sein de la société.

Votre évolution ?

Intégrer le groupe VINCI, c’est également se projeter plus loin et s’ouvrir les portes de centaines de postes ouverts dans le groupe, en France et dans le monde.

Chaque année, au sein de la marque VINCI Facilities, ce sont 200 collaborateurs qui profitent de ce dispositif pour changer d’emploi en interne.

Que recherchons-nous ?

Vous avez un niveau BAC+2 avec une spécialité en gestion ou une expérience de 2 ans sur un poste similaire afin de pouvoir se projeter sur le niveau d’autonomie attendu.

Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le domaine de la maintenance ou du bâtiment.

Doté.e d’un bon relationnel, vous êtes en contact direct avec l'ensemble des salariés de l'entreprise.

Amené.e à travailler en équipe et en autonomie, vous savez être force de proposition.

Une personnalité qui fera la différence : Souriante.e, dynamique, fiable, sens du service, …

Why us?

Que proposons nous ?

Un salaire annuel compris entre 28 000 € et 35 000 € bruts.

Package rémunération :

13ème mois

Titres restaurant

RTT

Œuvres sociales du CSE

Mutuelle familiale

Accords de participation et d'intéressement en vigueur

Et bien-sûr, les avantages du Groupe VINCI :

Une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement (le Castor) ;

500€ versés = 1000€ abondés !
4000€ versés = 3500€ abondés !
Et la possibilité de mobilité au sein du groupe VINCI.

Qu’attendez-vous pour postuler ?

Entity

In a world undergoing constant change, VINCI Energies contributes to the environmental transition by helping bring about major trends in the digital landscape and energy sector. VINCI Energies' teams roll out technologies and integrate customised multi-technical solutions, from design to implementation, operation and maintenance. With their strong local roots and agile and innovative structure, VINCI Energies' 1,900 business units have positioned themselves at the heart of the energy choices of their customers, boosting the reliability, efficiency and sustainability of their infrastructure and processes. VINCI Energies strives for global performance, caring for the planet, useful to people and committed to local communities. 2022 : €16.7 billion // 90,000 employees // 1,900 Business Units // 57 countries www.vinci-energies.com