Alternance Growth Marketer H/F - B2B SaaS - EdTech - Full Remote

Description de l'offre

À propos

Edusign automatise la gestion des feuilles de présence, questionnaires et signature de documents dans la formation.

Edusign est remote first. Toutefois, nous sommes également incubés par HEC à Station F, le plus grand incubateur du monde, dans le 13ème arrondissement de Paris.

Nous proposons aux écoles, organismes de formation et entreprises de dématérialiser leurs feuilles de présence. Edusign engage les apprenants et profite du matériel déjà disponible en salle de formation ou à distance pour signer rapidement, à moindre coût et sans fraude. Bref, on arrête de passer du temps sur du papier pour rien.

Edusign a une croissance rapide et l'équipe, de 30+ personnes, ne manque pas d'ambition pour révolutionner la gestion des signatures et documents dans la formation. Avec plus de 2 000 000 d'apprenants qui utilisent Edusign, plus de 2500 organismes de formation clients et plus de 30 millions de signatures chaque année, de nombreux projets sont en cours de développement.

Descriptif du poste

Conditions de travail

La majorité du travail se déroule à distance. Si tu le souhaites, il sera possible de venir dans nos locaux, actuellement à Station F. Autrement, le travail sera à distance, depuis le lieu de ton choix. Tant que tu as une solide connexion internet et que tu essaies d'atteindre (et d'exploser) les objectifs, tout roule. Edusign est né à distance, nous utilisons des outils digitaux à profusion pour garder le lien. Des offsites sont organisés de temps à autre et tu seras le/la bienvenue !

Quelques avantages :

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Flexibilité géographique - Full remote possible

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Prise en charge du co-working si travail à distance possible

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Teambuilding

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Tickets restaurants

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Super assurance (Alan Blue)

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Politique de livres business offerts

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Prise en charge des frais de setup (ordinateur, casque...) si besoin

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Confiance et responsabilités

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Tu travailleras avec l'équipe marketing.

Missions :

Tes objectifs tourneront autour de :

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Campagne d'emails (de A à Z) pour générer des backlinks ou partenariats via du guest blogging, campagne PR ou autre

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Automatisation de tâches pour augmenter la visibilité du site (via CaptainData)

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Travailler avec le Head of Growth sur de nombreuses expérimentations de growth

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Test et lancement de campagnes payantes : SEA, LinkedIn Ads etc...

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Rédaction, si nécessaire, d'articles ou pages optimisées

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Éventuellement, préparation de campagnes d'emails outbound pour augmenter les ventes

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Tout autre initiative que tu voudras tester.

Outils utilisés

Nous utilisons ClickUp, Slack, Gdrive, etc pour s'organiser et communiquer. L'outil que nous utilisons actuellement pour l'accompagnement client est Intercom. Le stack d'outils est sujet à évolution selon les besoins. Nous automatisons et centralisons autant que possible.

Développement des compétences et carrière

Nous avons une forte culture du feedback et tu auras des retours sur ton travail (de l'équipe et des clients, avec qui nous travaillons beaucoup) pour t'améliorer.

Des OKRs (Objectives Key Results) seront mis en place et tu amélioreras tes performances selon deux pans : business et perso. Ainsi, les performances business sont mesurées et les stratégies adaptées au fil du temps pour mieux performer. Il en va de même pour le perso, avec des formations, développement du réseau ou autres moment destinés à améliorer tes compétences.

Profil recherché

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Tu maîtrises l'anglais ou l'espagnol à la perfection

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Tu as une appétence pour le Growth Marketing, idéalement avec une première expérience pro ou perso

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Tu communiques à l'écrit comme à l'oral sans difficulté

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Tu cherches toujours l'amélioration continue

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Tu as une capacité d'analyse et juges par les chiffres

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Tu es à l'aise avec des logiciels SaaS et t'adaptes vite aux nouveaux outils

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Tu veux de l'autonomie et des responsabilités dans ton champ d'action

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Tu es capable de travailler à distance et/ou avec des collaborateurs à distance

Dernière chose, afin de nous assurer que tu vas jusqu'au bout des choses, mentionne le mot chocolat dans ta candidature s'il te plaît.

Nous sommes actuellement basés à Station F, Paris. Télétravail partiel ou total possible.

PS : Tu ne remplis pas toutes les cases ? N'hésite pas à postuler ! Nous aimons les profils atypiques et regardons plus l'expérience que le diplôme.

Process de recrutement

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Un appel téléphonique

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Une visio

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Une mise en situation concrète

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Éventuellement, une rencontre physique

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On fête ton arrivée !

Nous essayons de répondre dès que possible (sous 7 jours en général). Si tu as une proposition entre deux réponses, n'hésite pas à nous en faire part, nous accélérerons si possible.

Informations complémentaires

·  Type de contrat : Alternance (6 à 9 mois)
·  Date de début : 01 septembre 2024
·  Lieu : Paris
·  Niveau d'études : Bac +3
·  Télétravail total possible