Les offres de “Stage”

Il y a 11 joursStage

Stagiaire Juridique / Droit des affaires (H/F)

  • Stage
  • Lyon (Rhône)
  • Ventes

Description de l'offre

Description

Type de contrat : Stage de 6 mois

Lieu : Lyon

Début : septembre 2024 (début anticipé possible)

AFYREN propose aux industriels des acides biosourcés entrant dans la composition de produits de l'alimentation, de la cosmétique ou de la chimie en remplacement de molécules issues du pétrole grâce à une technologie circulaire et respectueuse de l’environnement.​



Ensemble, nous rendons possible une industrie bas carbone et circulaire en apportant des solutions biosourcées bâties pour et avec notre environnement.​



Comment ? Grâce à l’utilisation de matières premières renouvelables, un processus zéro déchet industriel et un approvisionnement local ou régional.

DESCRIPTIF DU POSTE

Vous serez rattaché(e) à la Directrice Juridique sur notre site de Lyon et vous aurez comme missions principales d’accompagner la mise en place d’une politique contractuelle pour le Groupe et d’accompagner la conception et le déploiement d’outils en matière de conformité et d’éthique des affaires. Plus précisément, vos missions seront orientées autour des axes suivants :

Activités au titre de la mission contractuelle :

·  Définition des clauses contractuelles obligatoires - rédaction d’un clausier ;
·  Elaboration de modèles de contrats ;
·  Création de fiches contrats dans un outil Sharepoint – finalisation reprise historique contrats clients ;
·  Conception /animation de mini formations pour sensibiliser les équipes aux outils contractuels (modèles/clauses) ;
·  Conception d’outils de communication pour expliquer la politique contractuelle.

Activités au titre de la mission conformité/éthique des affaires :

·  Elaboration d’un premier projet de politique cadeaux et invitations ; mini-audit de la politique RGPD et plan d’actions ;
·  Réflexion sur les bonnes pratiques/outils KYC permettant de vérifier l’intégrité et les engagements RSE de nos fournisseurs.

Autres activités :

·  Participation à la gestion du service ;
·  Veille sur des sujets d’actualité juridique/notes de synthèse.

Déplacements :

·  peu de déplacements à prévoir

VOTRE PROFIL

Nous recherchons avant tout une personne motivée, autonome, rigoureuse, adaptable et souhaitant être force de proposition. Si vous souhaitez rejoindre notre aventure, nous vous promettons des sujets passionnants et très variés, dans une équipe réunie autour d’un projet innovant et très ambitieux.

·  Vous avez une formation juridique de niveau BAC + 5 (type Master 2 Droit des Affaires ) ou êtes en Césure.
·  Vous avez déjà effectué un ou plusieurs stages au cours desquels vous avez abordé les sujets contractuels et de conformité/éthique des affaires.
·  Autonome et rigoureux, vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de qualités rédactionnelles et relationnelles.
·  Vous êtes à l’aise dans la communication.
·  Vous maîtrisez le pack office. La connaissance d'outils de type Business Intelligence est un plus (Tableau, PowerBI, ...).
·  Bon niveau d’anglais écrit et oral.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

·  Intégrer une équipe authentique​
·  Faire partie d’une aventure stimulante et pleine de défis​
·  Être au cœur de l’innovation​
·  Participer à un projet qui fait du sens

Nos principes :​​

La bienveillance | Nos équipes veillent à prendre en compte les compétences, les connaissances et l’univers personnel de chacun afin de créer un environnement de travail sain et dynamique​​

L’exigence | Il tient à cœur à l’ensemble de nos collaborateurs de se challenger et de s’engager au quotidien au travers d’un projet innovant

La culture AFYREN​ :

L’engagement | Nos équipes ont pour ambition de réduire l’impact sur le climat en conciliant industrie et environnement​

L’agilité | Nous adaptons notre stratégie continuellement afin de répondre aux besoins de la société et de nos clients​

L’humilité | C’est en gardant en tête l’ampleur des défis actuels que nos équipes se challengent au quotidien pour participer à un monde plus durable

N’hésitez plus à postuler si vous avez le profil

Toutes les candidatures seront considérées en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…

Parcours d'accompagnement mentoré dès votre prise de poste

Non

Lettre de motivation requise

Non

Faire de chaque avenir une réussite.
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