Employé de Commerce en Apprentissage H/F

Description de l'offre

Description

Nous recherchons un - une :Employé de rayon(F/H) en apprentissageRattaché au Manager de rayon, vous réaliserez les missions suivantes :Assurer la mise en rayon des produits :- Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées selon les procédures en vigueur- Effectuer la coupe et/ou conditionner les produits, le dressage des plats selon les procédures d'hygiène en vigueur- Organiser et créer l'attractivité des produits frais- Participer à la mise en place des opérations commerciales- Effectuer et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits du rayon- Suivre la conformité et la qualité des produits tout au long de la journée- Contrôler l'état et la conservation des produits périssables (gestion de la casse)- Assurer le réassort du rayon, faire des propositions de commandes à son MR- Préparer et participer à l'inventaire du magasin- Selon le périmètre : procéder à la cuisson des produits alimentaires (stand, poulet roti, pizza, etc.)- Relever les stocks journaliers et préparer les commandes journalières en reportant ces éléments dans le cadencier de commande ou de fabrication concernésAccueillir, conseiller et servir les clients :- Transmettre et garantir l'image de l'enseigne par sa présentation générale- Accueillir, conseiller, animer, proposer de la dégustation active au client- Gérer les commandes et les réservations clients, vendre- Remonter les informations clients à votre managerEffectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et/ou de stockage :- Nettoyer les rayons en linéaire et ranger le poste de travail / laboratoire, les machines, les accessoires- Contribuer au tri des déchets (cartons, plastiques, poubelles)Votre profil :- Vous souhaitez vous former au métier d'employé de commerce.- Nous vous proposons d'obtenir un CAP employé de commerce multi-spécialités en alternanceVotre formation :- Durée de 1 à 2 ans, elle conduit à un diplôme d'Etat : le CAP.- Elle se déroule en alternance entre les hypermarchés Carrefour et les Centres de Formation d'Apprentis (CFA).- Vous apprendrez à fabriquer et préparer les produits, équilibrer la production et les plannings.La rémunération et les avantages chez Cora SAS :- Rémunération sur 12 mois- Prime annuelle*- Prime vacances*- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*- Participation aux bénéfices*- Intéressement*- Remise sur achats collaborateur- Compte épargne temps- Mutuelle- Prévoyance- Action logement- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif)*Sous condition d'anciennetéChez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Date de début

06 juin, 2025

Fonction

Dir_management_resp

Formation

RJ/Qualif/Employe_Operateur

Secteur

Distribution/Commerce de Gros