Bras Droit du Directeur Financier - Stage H/F
Stage FRANCE
Description de l'offre
Description
Overview
Deskeo est une entreprise fondée en 2016 par Frank Zorn et Benjamin Teboul et adossée à Newmark Group. Elle conçoit et construit des lieux de vie ergonomiques, design et durables, avec un parc immobilier de près de 100 000 m2 à Paris, en Ile-de-France et à Lyon. Plus de 180 entreprises clientes y font l’expérience de sa singularité.
Deskeo s’articule autour de trois offres clés : Work Spaces, Design & Build et Meetings & Events. Une quatrième offre d’expertise Hospitality sera bientôt ajoutée. Rejoindre Deskeo, c’est...
· Vivre une aventure unique avec une équipe de plus de 120 passionnés
· Faire partie d’une organisation engagée, axée sur l’innovation et le bien-être sur le lieu de travail
· Adhérer à des valeurs fortes de durabilité, de responsabilité, d’audace et d’excellence
· Collaborer avec un réseau de 180 clients, dont des entreprises de renommée internationale
Depuis octobre 2024, Deskeo est membre de la communauté B CORP, ce qui valorise la performance sociale et environnementale, la transparence et la responsabilité.
Poste et responsabilités
· Directement rattaché(e) au Directeur Financier et Administratif, vous intervenez en tant que Bras Droit CFO et participerez aux missions suivantes :
· Participation à la préparation des reportings mensuels et trimestriels destinés à la Direction Générale
· Participation à l’élaboration des budgets, du business plan et des forecasts
· Préparation des plans de cash-flow et suivi du BFR
· Organisation et suivi du contrôle interne
· Préparation des analyses mensuelles pour les Directions opérationnelles
· Constitution de nouveaux tableaux de bord et production d’analyses ad-hoc
· Gestion de projet
· Cette liste n’est pas exhaustive et le/la candidat(e) s’impliquera sur tous les sujets stratégiques de l’entreprise
Prise de poste en janvier 2026.
Profil recherché
· Stage de césure ou de fin d’études dans le cadre d’une formation en école de commerce ou équivalent universitaire, d’une durée de 6 mois
· Bonnes notions comptables et financières, esprit d’analyse et de synthèse, forte capacité d’adaptation
· Très bonnes connaissances d’Excel et de la suite Office
· Rigueur, organisation et proactivité
A noter : tous nos stages sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap
Processus de recrutement
· Premier entretien téléphonique avec l’équipe RH
· Entretien avec la Finance & Strategy Analyst (en présentiel ou en visioconférence)
· Entretien avec le Directeur Administratif et Financier (en présentiel ou en visioconférence)
· Retour définitif rapide #J-18808-Ljbffr