Assistant Recrutement - Stage - la Défense H/F

Description de l'offre

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Assistant Recrutement - Stage - la Défense H/F

·  Manpower RH
·  11
·  22 déc., 2025
79,710

Description

Isabelle, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) stagiaire au sein de son agence Manpower Grand Paris Informatique. Accueil : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients. - Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins (téléphone ou mails) Recrutement : - Identifier et trier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées, sourcing et préqualification téléphonique - Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats - Rédiger des offres d'emploi percutantes et engageantes - Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement - Gestion des documents et des dossiers des candidats/intérimaires Participer à la Stratégie commerciale : - Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients - Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

Date de début

19 déc., 2025

Profil

Date de début de stage : dès que possible et pour une durée de 6 mois idéalement - Etudiant(e) en formation Bac +3 à Bac +5, avec une spécialisation en ressources humaines ou en commerce - Curieux(se) et réactif(ve) : tu n'as pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles - Organisé(e) et autonome : tu sais gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide - A l'aise avec les outils numériques : les jobboards et les outils collaboratifs ne te font pas peur Dynamique et volontaire, capacité à travailler sur plusieurs tâches à la fois, bon relationnel pour les échanges tant en interne qu'en externe, rigueur et organisation, tels sont vos atouts pour réussir notre stage. Les petits plus Manpower ? - Une vraie immersion : tu es responsabilisé(e) sur des missions concrètes et impactantes - Un cadre formateur : formation à nos outils, méthodologies et accompagnement terrain pour t'aider à progresser Compétences : esprit d'esprit, RELATIONNEL, proactivité

Répartition du temps de travail

Full time

Fonction

RH_Personnel_Formation

Durée (Mois)

6

Formation

RJ/Qualif/Ingenieur_B5

Secteur

Serv_entreprise