Les offres de “Stage”

Il y a 21 joursStage

Assistant Chargé de Recrutement - Aix-Les-Bains 73 - Stage H/F

  • Stage
  • Aix-les-Bains (Savoie)
  • RH / Formation

Description de l'offre

Description

Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition.Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH.Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ?Anne-Lise, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) Chargé (e) de recrutement intérimaires à Aix Les Bains (73)Notre agence : généraliste, 3 collaborateursAccueil :- Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients.- Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins.Recrutement :- Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées- Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats- Rédiger des offres d'emploi percutantes et engageantes- Suivre les candidats tout au long du processus de recrutementParticiper à la Stratégie commerciale :- Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients- Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux- Participer à la fidélisation de la clientèle par une relation de proximité et de proactivitéVous êtes en relation constante avec nos clients et candidats.

Date de début

10 févr., 2025

Expérience

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Profil

- Etudiant(e) en formation Bac +2 à Bac +4, avec une spécialisation en commerce et / ou RH- Curieux(se) et réactif(ve) : tu n'as pas peur de prendre des initiatives et d'apporter des idées nouvelles- Organisé(e) et autonome : tu sais gérer tes priorités et évoluer dans un environnement rapide- A l'aise avec les outils numériques : les jobboards et les outils collaboratifs ne te font pas peur, tu participerais également à l'animation des réseaux sociaux de ton agence (INSTAGRAM, LKD)Compétences : Accueil, appétence commerciale, compréhension besoin client, sourcing candidats, techniques d'entretien de recrutement

Répartition du temps de travail

Full time

Fonction

RH_Personnel_Formation

Formation

RJ/Qualif/Agent_maitrise_B3

Secteur

Serv_entreprise

Faire de chaque avenir une réussite.
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