Stage - Assistant.e Responsable du recouvrement financier F/H

Description de l'offre

Stage - Assistant.e Responsable du recouvrement financier F/H

Company : Safran Transmission Systems

Job field : Sales & Marketing

Location : Colombes , Ile de France , France

Contract type : Internship / Student

Contract duration : Full-time

Required degree : Bachelor's Degree

Required experience : First experience

Spoken language(s) :

English Fluent

# 2024-147929

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Job Description

Au sein de l'équipe Commerciale de Safran Transmission Systems, votre mission principale consistera à assurer le recouvrement financier auprès de l'ensemble de nos clients.

Vous serez au cœur de la gestion des flux financiers, travaillant en étroite collaboration avec nos équipes commerciales, financières et administration des ventes.

Complementary Description

Activités :

· 
Suivre et analyser les comptes clients, identifier les retards de paiement et mettre en œuvre des actions de recouvrement appropriées.

· 
Collaborer et gérer les litiges avec les clients pour résoudre les problèmes de paiement.

· 
Collaborer avec les équipes de la direction financière pour les comités de revues des impayés.

· 
Assurer le bon lettrage comptables des comptes

Job Requirements

·  Formation :

Master 1 / 2 en Finance, Gestion, Commerce ou domaine connexe.

Disponible pour une durée de 6 mois

·  Compétences techniques :

Forte appétence pour la manipulation et l'analyse de données.

Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel.

·  Compétences personnelles :

Fort relationnel et sens du contact client.

Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.

Orienté(e) résultats, avec une forte attention aux détails.

·  Expérience :

Une première expérience en finance, analyse de données serait un atout.

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18 boulevard Louis-Seguin92700

Colombes

Ile de France France

92,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

· 
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· 
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© Safran

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All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.