Pilote Manuels Maintenance Après-Vente Leap F/H

Description de l'offre

Pilote Manuels Maintenance Après-Vente Leap F/H

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.

·  CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Référence

2025-165912

Description du poste

Intitulé du poste

Pilote Manuels Maintenance Après-Vente Leap F/H

Type contrat

CDI

Statut (CSP)

Ingénieur & Cadre

Temps de travail

Temps complet

Parlons de votre future mission

Intégré aux équipes de support et services, vous êtes responsable du pilotage des créations et mises à jour du fond documentaire pour l'ensemble des documentations de maintenance des moteurs civils. Ainsi, vous aurez la charge d'assurer la cohérence technique et le suivi en configuration du fond technique documentaire, par rapport à l'évolution des contraintes de maintenance du moteur.

A ce titre, vous avez un rôle charnière entre les équipes techniques et les équipes de publication. Vous êtes responsable du bon déroulement du processus documentaire, de la prise en charge de la spécification technique jusqu'à la publication.

Vous êtes en interface avec tous les acteurs contributeurs ou utilisateurs de la documentation de maintenance (Safran Aircraft Engines, GE, partenaires, fournisseurs, clients…)

Parlons de vos missions :

· 
Gérer son portefeuille de mises à jour documentaires : planifier les dates d'engagement de chaque étape du processus dans le respect des dates initiales définies par le process owner, et alerter en cas de délai non tenu

· 
Tenir les outils informatiques à jour (workflow de mise à jour documentaire et planification)

· 
Récupérer, analyser et intégrer une spécification technique et sa justification dans un manuel après-vente

· 
Gérer l'activité de rédaction d'un manuel après-vente (procédures, illustrations et Authorization Release)

· 
Contrôler la rédaction livrée (respect des règles et normes de rédaction, des exigences navigabilité)

· 
S'assurer auprès du responsable technique que la rédaction est en cohérence avec la spécification technique initiale

· 
Transmettre le dossier au représentant navigabilité et traiter les commentaires

· 
Mettre en publication la mise à jour du manuel en respectant les jalons de publication (cut off)

· 
S'assurer de la bonne intégration de la mise à jour sur le manuel avionneurs

· 
Pilotage de l'activité de sous-traitance (performance, respect des délais, qualité des livrables, gestion du budget par le prescripteur)

· 
Sur l'ensemble du process, répondre aux questions des différentes interlocuteurs (responsable technique, représentant navigabilité, prestataires…)

· 
Répondre aux questions clients : prendre en pilotage les cas CSC de votre périmètre et respecter la date d'engagement client

Complément du descriptif :

· 
Participer et être force de proposition aux actions de progrès en interne au département et en transverse avec les secteurs en interfaces

· 
Capitaliser et partager les acquis du poste

· 
Donner du feedback (indicateurs et devoir d'alerte)

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

N/A

Parlons de vous

• Sens de la communication (être à l'écoute, constructif et force de proposition)

• Solidarité et travail en équipe

• Culture de l'entreprise et du leadership

• Rigoureux et autonome

• Développement de ses connaissances techniques

• Sens critique sur l'intégration de données techniques

• Esprit de synthèse

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, SEINE ET MARNE (77)

Ville

2, chemin de Viercy 77950 Montereau-sur-le-Jard

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

BAC+5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieure à 3 ans

Langues

Anglais (Intermédiaire)