Les offres de “SAFRAN”

Il y a 20 joursSAFRAN

Adjoint-e Pilote Tech-Eco/PMO - Bureau d'Etudes F/H

  • CDD
  • Réau (Seine-et-Marne)

Description de l'offre

Adjoint-e Pilote Tech-Eco/PMO - Bureau d'Etudes F/H

Company : Safran Aircraft Engines

Job field : Program & Project Management Office

Location : Reau , Ile de France , France

Contract type : Permanent

Contract duration : Full-time

Required degree : Master Degree

Required experience : More than 3 years

Professional status : Professional, Engineer & Manager

Spoken language(s) :

French Mother tongue

# 2025-153717

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Job Description

Intégré(e) au sein de la Direction des Bureaux d'Etudes Modules, vous contribuez la maitrise et de la performance du pilotage technico-économique de la direction pour l'atteinte des objectifs de Qualité, Délai, Coûts selon l'axe métier.

Vos missions seront de :

· 
S'assurer de l'application des standards de pilotage technico-économique de la société.

· 
Etre le support de proximité auprès des responsables des lots (Support au suivi des livrables/activités, des achats…).

· 
Piloter le suivi technico-économique de la direction (mise à jour des lots, suivi des livrables, performance opérationnelle, suivi des dépenses, analyse des dérives budgétaires, Support lors des exercices de construction budgétaire …).

· 
Piloter les évolutions (planning et budgétaire) par rapport au prévisionnel.

· 
D'assister l'équipe managériale dans le suivi des campagnes de gestion (PIC/PMT).

· 
Représenter la direction lors des échanges avec la direction industrielle pour la construction d'un périmètre budgétaire à moyen terme.

· 
Piloter les revues tech-eco (Evolution budget, planning, Charge/Capa).

· 
S'assurer de la bonne utilisation de l'outil de pilotage projet (oSmoz/Planisware) par les responsables de lots et de la qualité des données.

· 
D'assurer l'évolution et la maintenabilité des outils technico-économique (Excel, power BI, SharePoint).

Le poste est rattaché hiérarchiquement au responsable performance Tech-Eco au sein du bureau d'études modules.

Job Requirements

Expérience souhaitée en gestion de projet (outil Planisware)

Connaissance des outils informatiques

· 
Excel : macro et power query (langage M)

· 
Power BI : power query (langage M) et environnement Desktop (langage DAX)

· 
SharePoint : administration de site

· 
ERP : SAP, Planisware

• Autonome, rigoureux/se

Company Information

Safran is an international high-technology group, operating in the aviation (propulsion, equipment and interiors), defense and space markets. Its core purpose is to contribute to a safer, more sustainable world, where air transport is more environmentally friendly, comfortable and accessible. Safran has a global presence, with 100,000 employees and sales of 27.3 billion euros in 2024, and holds, alone or in partnership, world or regional leadership positions in its core markets.

Safran is in the 2nd place in the aerospace and defense industry in TIME magazine's "World's best companies 2024" ranking.

Safran Aircraft Engines designs, produces and sells, alone or in partnership, commercial and military aircraft engines offering world-class performance, reliability and environmental compliance. Through CFM International*, Safran Aircraft Engines is the world's leading supplier of engines for single-aisle mainline commercial jets.

·  CFM International is a 50/50 joint venture between Safran Aircraft Engines and GE Aerospace

Because we are convinced that each talent counts, we value and encourage applications from people with disabilities for our job opportunities.

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Rond Point Rene Ravaud77550

Reau

Ile de France France

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100,000

employees worldwide

27

Number of countries where Safran is located

35

business area families

· 
Maps are available under theOpen Database Licence (https://opendatacommons.org/licenses/odbl/) .

· 
© OpenStreetMap (https://www.openstreetmap.org/copyright) contributors.

· 
© Adrien Daste / Safran

Safran is an Equal Opportunity Employer

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, or other legally protected status.

Faire de chaque avenir une réussite.
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