Chargé(e) d'analyse sensorielle - Stage - H/F

Description de l'offre

Who we are ?

Pierre Fabre is the 2nd largest dermo-cosmetics laboratory in the world, the 2nd largest private French pharmaceutical group and the market leader in France for products sold over the counter in pharmacies.

Its portfolio includes several medical franchises and international brands including Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive, Pierre Fabre Oral Care. 

Established in the Occitanie region since its creation, and manufacturing over 95% of its products in France, the Group employs some 10,000 people worldwide. Its products are distributed in about 130 countries. 86% of the Pierre Fabre Group is held by the Pierre Fabre Foundation, a government-recognized public-interest foundation, while a smaller share is owned by its employees via an employee stock ownership plan. 

In 2019, Ecocert Environment assessed the Group’s corporate social and environmental responsibility approach in accordance with the ISO 26000 sustainable development standard and awarded it the “Excellence” level.

Pierre Fabre is recognized as one of the "World's Best Employers 2021" by Forbes. Our group is ranked in the Top 3 in the cosmetics industry and in the Top 10 in the pharmaceutical industry worldwide. 

Your mission

Votre rôle au sein d'une entreprise pionnière en pleine expansion.

Le laboratoire Caractérisation et sensorialité Pierre Fabre

recherche un(e) stagiaire de fin d’études (école d’ingénieur ou master).

Ce stage s’adresse à un(e) candidat(e) motivé(e) par l’analyse sensorielle appliquée aux produits cosmétiques et souhaitant évoluer dans un environnement pluridisciplinaire.

L’objectif du stage est de contribuer à l’identification et à la mise en place de produits « bornes » (références sensorielles) destinés à former et calibrer nos panélistes.

Vos missions :

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Identifier et sélectionner des produits du marché représentatifs de sensations clés rencontrées dans plusieurs catégories cosmétiques (soins visage, solaires, soins corps, produits d’hygiène et capillaires),

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Réaliser des analyses sensorielles (tests descriptifs, protocoles d’évaluation), pour valider la pertinence des bornes

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Décrire et formaliser les profils sensoriels associés à chaque borne identifiée,

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Collaborer étroitement avec le service formulation , qui sera en charge de créer ou adapter les formules si des produits spécifiques sont nécessaires,

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Documenter l’ensemble des éléments (fiches produits, référentiels sensoriels, modes opératoires) afin d’assurer la standardisation des bornes et leur utilisation lors des sessions d'entraînement des panélistes.

Ce stage inclut une forte dimension d'interaction et de communication , notamment avec les experts en formulation. Ces compétences de coordination et de transversalité seront valorisées et constitueront un atout pour la suite du parcours professionnel du/de la stagiaire.

Les plus du stage :

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Missions diversifiées 

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Gratification attractive

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Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration

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Dotations produits 

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Titres Restaurants

Le stage se déroulera sur notre site Hôtel Dieu, basé à Toulouse (31).
Pour une durée de 6 mois, à compter de Mars 2026 .

Merci d’indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.

# Young People

Who you are ?

Vos compétences au service de projets novateurs.

Profil recherché

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Étudiant(e) en dernière année d’école d’ingénieur ou de master spécialisé en sciences sensorielles, formulation, chimie des matériaux, cosmétique ou domaines associés,

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Solides connaissances en analyse sensorielle et en formulation cosmétique,

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Intérêt marqué pour les produits de soin, d’hygiène et capillaires

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Des compétences en formulation cosmétique serait un plus

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Autonomie, rigueur scientifique et aisance dans le travail en équipe pluridisciplinaire,

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Capacité à traduire des sensations en référentiels sensoriels opérationnels.

We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.