Service Développement Régional - Etudiant (H/F)
CDI Entzheim (Bas-Rhin) Ventes
Description de l'offre
Géolocalisation
Direction régionale—{amount} km
2 Rue du Néolithique, Aéroparc
67960 ENTZHEIM
Type de contrat
CDI étudiant
Niveau d'entrée
Etudiant(e)
Domaine d'activité
Vente & Commerce
Numéro de référence
393346
Introduction
Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu’un job ! C’est assister notre service Développement Commercial dans leur quotidien afin que nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l’expérience de nos clients. Au sein du service Développement Commercial d’une Direction Régionale Lidl, tu assistes les équipes en étant en relation avec les fournisseurs et les transporteurs.
Missions
En tant qu’ Assistant(e) Administratif Développement Commercial, tu es un vrai soutien pour le développement de Lidl. Afin d’atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :
· Participer à l’optimisation de la gestion des stocks ,
· Réaliser des analyses de données ,
· Saisir et contrôler les flux de marchandises facturés à nos magasins,
· Prendre en charge différentes tâches administratives : gestion des bases de données articles, relevés de DLC, etc.
Profil
Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.
· Tu sais gérer les priorités et faire preuve de rigueur ?
· Tu as une véritable aisance relationnelle et tu es à l’aise avec les chiffres ?
· Tu maîtrises le Pack Office, et plus particulièrement Excel ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d’Assistant Administratif Développement Commercial en CDI étudiant, il te faudra être étudiant(e) et en cours de préparation d’une formation BAC + 2/3 , avec ou sans première expérience professionnelle.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :
· Un poste en CDI de 7H ou 14H hebdomadaires,
· Un salaire versé sur 13 mois,
· Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
· Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique.
Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employers depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Candidature rapide
Avantages Lidl
Carte de réduction
Billet
Montée en compétences
Formation
Ours en peluche
Gestion des talents
Premier secours
Boule disco
Equipe
Signature de contrat
Tirelire
Carte de réduction de 10 % au bout de 6 mois
Primes diverses
Parrain/Marraine pendant la période de formation
Parcours de formation personnalisé
Dispositions relatives à la parentalité
Perspectives d'évolution
Mutuelle d'entreprise et prévoyance
Carte cadeau Lidl Noël
Programme de Cooptation
Sécurité de l'emploi
Plan Epargne Entreprise/PERECO
Tu as des questions ? Nous avons les réponses !
01
Nos évènements à venir
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· |FR
Remarque : pour des raisons de lisibilité, nous utilisons le titre masculin dans le texte. Bien sûr, les personnes de toutes identités de genre sont les bienvenues chez Lidl.
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