Talent Acquisition Manager

Description de l'offre

Nous recrutons un Senior Talent Acquisition Manager pour un groupe industriel à rayonnement international

Vos missions :

Gestion administrative et contractuelle des RH

- Veiller à ce que les principaux processus RH soient définis et respectés

- Gérer les avantages sociaux et superviser les processus de paie.

- Mettre en œuvre des politiques et des pratiques conformes aux exigences légales et réglementaires.

- Travailler en étroite collaboration avec la direction de l'entreprise pour analyser la qualité des ressources existantes

- Gérer le vivier de talents.

- Anticiper les besoins futurs, d'accompagner les changements opérationnels à venir et enfin d'optimiser le processus de recrutement
.
- Mettre en œuvre et développer l'image de marque de l'employeur.

- Auditer le processus de recrutement et de suggérer des améliorations en fonction des besoins.

- Assurer la qualité et la fluidité du processus de sourcing, depuis le besoin initial, la description du poste, l'annonce, les entretiens et le processus de sélection, jusqu'à la sélection des candidats,

Profil recherché

- Bonne connaissance et capacité à comprendre les aspects juridiques et financiers
- 10 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines avec une expérience confirmée en tant que chasseur de tètes.
- Expérience de travail dans un environnement de croissance rapide et dans un contexte international
- Niveau d'anglais courant