Alternance - Chargé d'administration du personnel F/H
Alternance Paris (Paris) Ventes
Description de l'offre
Alternance - Chargé d'administration du personnel F/H
Date: 2 juil. 2025
Lieu:
Paris 20 rue Hector Malot, FR, 75012
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Filiale: EFF - Effia SAS
Type de contrat: Alternance
À nos côtés, repensez la mobilité urbaine !
Filiale du Groupe Keolis, EFFIA incarne l'ingéniosité et l'innovation dans le domaine du stationnement. Nos équipes accompagnent les partenaires publics et privés – villes, gares, hôpitaux, etc. Nous développons, ensemble, des solutions efficaces de gestion de stationnement sur voirie ou en ouvrage.
En tant qu’acteur clé de la chaîne de mobilité, nous concevons et exploitons les parkings de demain, contribuant ainsi à dynamiser et rapprocher les territoires. Notre approche est basée sur une relation de proximité, de confiance et de transparence avec nos clients.
Créativité, responsabilité et proximité
Chez Effia, nous ne faisons pas que gérer le stationnement, nous lui apportons une nouvelle dimension. Nous l’inscrivons au cœur de la mobilité urbaine et des enjeux actuels, notamment environnementaux et économiques. Notre ambition est de développer des solutions intelligentes et responsables, qui améliorent toujours plus l’expérience de nos clients. Nous sommes fiers d’être le premier acteur du stationnement à avoir été labellisé par l’AFNOR « Engagé RSE », gage de sa contribution à une mobilité plus durable.
Travailler chez nous c'est intégrer un collectif de 1 115 collaborateurs, unis par une même passion pour la mobilité. Nous valorisons l'expertise, la créativité et l'engagement, et sommes attachés à l’intégration et au respect de chacun(e). Nous offrons un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque voix compte, où l’esprit d’initiative est encouragé.
Rejoignez un acteur majeur du stationnement
Implanté dans 242 villes et avec 680 parkings en exploitation, Effia se positionne comme le numéro 2 du stationnement en France et le numéro 4 en Belgique. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 246 millions d'euros, témoignant de sa performance et de son importance dans son secteur.
Prêts à rallier nos équipes ?
Si vous partagez notre goût pour l'innovation et que vous aimez les challenges aux impacts positifs, rejoignez-nous ! Ensemble, nous repenserons la mobilité urbaine pour un avenir plus durable et inclusif.
Missions
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) à la Chargée de Missions Administration du Personnel, vos missions principales seront les suivantes :
Administration du Personnel :
- Rédaction de contrats de travail / avenants
- Réalisation des formalités administratives liées à l'embauche (DPAE, pré-affiliation mutuelle, saisie SIRH, ..)
- Suivi des tableaux de bord (période d'essai, fin de CDD, dispense mutuelle…)
- Attestations employeur et mutuelle
Médecine du travail :
- Gestion et suivi des factures
- Déclarations annuelles des effectifs
- Saisie des attestations de suivi dans le SIRH
Sujets transverses RH :
- Gestion des médailles du travail (envoi des courriers, commande des médailles...)
- Participation aux commissions logements et suivi des dossiers (action logement)
- Rédaction de process ADP
- Communication interne RH
- Mise à jour de la documentation RH dans l'intranet
- Elaboration d'un référentiel sur les durées de conservation des données personnelles (RGPD) et mise à jour des dossiers dématérialisés
- Participation aux projets du service (CARE, logement, ...)
Ce que nous recherchons
· Formation Bac +3/4 en Ressources Humaines
· Première expérience en RH souhaitée
· Durée de 1 an
· Rigoureux(se), bon relationnel, autonome, organisé(e)
Les étapes pour nous rejoindre
· Premier contact avec l’équipe recrutement
· Rencontre avec la Chargée Missions Administration du Personnel
· Echange avec la Responsable Administration du Personnel
Poste situé à Paris dans le 12ème.
Dans le cadre de sa politique diversité, EFFIA soutient l'égalité Femmes/Hommes, favorise l'insertion professionnelle et l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap. Alors tordez le cou aux idées reçues, venez découvrir l’univers du parking ! et ensemble construisons un avenir ou la diversité est la clé du succès
Segment de l’offre d’emploi: HR, Human Resources