Les offres de “Gi Group”

Il y a 21 joursGi Group

Chef de Secteur H/F

  • CDI
  • Corbas (Rhône)

Description de l'offre

Notre agence recrute un Chef de secteur mouvement voyageurs H/F disponible pour un poste en vue d'embauche.

Poste basé à Corbas 69.

Intérim 2 mois puis CDI.

Horaires : journée

Salaire : selon profil à définir

Votre destination :

Au sein de la Société, vous intégrez l'exploitation de Corbas gérant des activités de transport routier de voyageurs sous convention collective interurbaine : lignes régulières, tourisme, scolaires et périscolaire.

Rattaché/e à la Direction d'exploitation, vous secondez le Responsable d'exploitation en participant au management de proximité des agents d'exploitation et de l'ensemble des équipes terrain et conducteurs

Vous êtes chargé/e de la mise en production des services, en définissant les moyens humains et matériels et en visant l'optimisation économique et l'amélioration de la performance.

Votre feuille de route :

·  Elaborer le planning en optimisant les moyens humains et matériels ;
·  Veiller au respect de la réglementation du transport voyageur (temps de conduite, repos, amplitudes et coupures) ;
·  Participer à la gestion des prépaie ;
·  Anticiper les problèmes de régulation sur le réseau et mettre en œuvre des actions correctives ;
·  Identifier les besoins d'amélioration des services ;
·  Suivre le décompte du temps de travail réalisé en collaboration avec votre hiérarchique ;
·  S'assurer de la mise en œuvre et du respect des référentiels qualité des AO ;
·  Superviser les signalements incidents aux AO via outils extranets ;
·  Représentez l'entreprise dans les échanges et rencontres terrain avec les clients (collectivités, établissements scolaires, partenaires …) ;
·  Participer aux entretiens disciplinaires de premier niveau en conformité avec les préconisations Groupe ;
·  Favoriser une communication relationnelle participant au bon climat social du site ;
·  Participer aux sessions de recrutement des conducteurs en lien avec la hiérarchie et le service RH ;
·  Organiser les parcours d'intégration, doublages, la formation des nouveaux embauchés ;
·  Participer à la gestion des formations du personnel roulant en fonction des disponibilités au planning ;
·  Assurer l'encadrement de proximité du personnel de conduite et des agents d'exploitation ;
·  Participer aux réunions avec les conducteurs, l'encadrement de proximité et les services supports ;
·  Conduire les entretiens professionnels et annuels avec l'ensemble des collaborateurs ;
·  Réaliser les entretiens de ré accueil après absence ;
·  Intégrer et promouvoir la politique QSE du Groupe auprès des équipes ;
·  Décliner la politique sécurité du Groupe : safety walk, causeries sécurité … ;
·  Organiser le planning des contrôles réguliers des véhicules de l'exploitation ;
·  Faire des audits de qualité dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Votre parcours :

·  Vous bénéficiez d'un premier niveau d'expérience en exploitation dans le domaine du transport de voyageurs et/ou de formation DUT - BTS Transport / Licence MSTV ;
·  Vous connaissez la réglementation des métiers du transport de voyageurs.

Vos atouts :

·  Homme ou femme de terrain, vous êtes réactif par rapport à des situations d'urgence (absence conducteur, panne véhicule, incident de dernière minute) ;
·  Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et vous connaissez au moins un logiciel de régulation (ABC planning…) ;
·  Doté/e d'un esprit d'équipe, vos capacités organisationnelles et votre rigueur sont des atouts indispensables ;
·  Vous avez la capacité de gérer et prévenir les conflits.

A savoir :

·  Des déplacements sont à prévoir ponctuellement : Permis de conduire B exigé ;
·  D+FIMO souhaité ;
·  Astreintes selon planning.

Si votre profil correspond, merci de nous transmettre votre CV à jour.
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