Planificatrice/Planificateur Projet Nouveau Nucléaire F/H (2023-91516)

Description de l'offre

Description de l'offre

Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service d’EDF, champion de la croissance bas carbone.

Un centre d’ingénierie travaillant sur le nouveau nucléaire recrute un planificateur qui sera au centre de l’animation du projet Sizewell.

Votre quotidien :

·       Clarifier les hypothèses structurantes, identifier des interfaces, construire des plannings 

·       Présenter les enjeux planning de manière claire et synthétique, 

·       Rechercher les solutions d’optimisation planning sur les séquences critiques, 

·       Identifier les risques inhérents au planning, 

·       S’assurer de la pertinence des résultats délais sur son périmètre, 

·       Participer aux instances Projets 

·       Faire des reportings et alertes auprès du Chef de projet, 

·       Véhiculer la culture du respect du planning et de l’engagement au sein des équipes projet. 

Vous travaillerez au sein de l’équipe Contrôle de projet et en étroite collaboration avec le chef de projet, pilote de séquence/bâtiment, architecte, ingénieur projet, pilote de projet, contrôleur de gestion.

Sizewell, étant un projet de centrale nucléaire au Royaume-Uni, vous travaillerez en France sur un projet avec une dimension internationale.  

Le poste est basé à Tours.

Profil souhaité

Bac + 5 de formation technique ou en management de projet.

Une expérience de 2 ans minimum est requise dans la planification de projets industriels.

Compétences recherchées :

·        Savoir construire un planning, le faire vivre et le porter pour aider dans les prises de décisions/arbitrages. 

·        Utiliser les outils de planification PRIMAVERA et PLANISWARE

·        Faire preuve de capacités d’analyse et d’esprit de synthèse

·        Être autonome

·        Avoir le sens du résultat

·        Travailler dans un esprit collaboratif

·        Anglais – niveau B2 requis.

 

Ce que nous vous apporterons

·       Un parcours d’intégration adapté à vos compétences au sein d’une filière engagée et innovante,

·       Des opportunités d’évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière, 

·       Un package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération fixe sur 13 mois, des variables collectif et individuel,

·       Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…

 

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.