Full Stack Senior (JS) – Refonte cœur produit - CDI

Description de l'offre

Salaire: 75 000€

Acteur reconnu de la mobilité urbaine, notre partenaire entre dans une phase clé de son évolution technique.
Après plusieurs années d’itérations produit, l’application arrive à un moment charnière :

• une grosse dette technique sur le core,

• une refonte structurante déjà lancée,

• un objectif clair : sortir d’un socle assaini d’ici 6 mois.

Pour tenir ce cap, les équipes renforcent leur pôle tech avec un·e Développeur·se Full Stack Senior, capable d’accompagner le CTO et les équipes sur les sujets structurants, d’accélérer les livrables et de sécuriser la transition entre l’existant et le nouveau socle.

Missions :

·        Faire évoluer une application en production à fort trafic, avec des enjeux de stabilité et de delivery ;

·        Participer activement à la refonte du core (architecture, dette technique, décisions structurantes) ;

·        Accompagner et challenger les équipes sur les choix techniques et les bonnes pratiques ;

·        Contribuer au développement full stack (Node.js / React / TypeScript) ;

·        Assurer la qualité du code : revues, tests, maintenabilité long terme ;

·        Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit dans une logique pragmatique et orientée impact.

Profil recherché

·        Justifie d’environ 10 ans d’expérience en développement logiciel ;

·        A réellement travaillé sur des applications en production, qu’elle a fait évoluer dans le temps ;

·        Sait reprendre un existant, comprendre un legacy et le faire progresser intelligemment ;

·        A construit son parcours en entreprise (les profils 100% freelance ou en transition vers un CDI ne sont pas ciblés) ;

·        Est à l’aise dans un environnement d’équipe, avec un vrai sens du collectif et du delivery.

À propos de Collective.work

Collective.work est la plateforme de recrutement nouvelle génération pour trouver votre prochain emploi.

Fort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.

Plus de 10,000 recruteurs utilisent Collective, permettant à des dizaines de milliers de candidats de trouver leur futur emploi chaque jours