Directeur régional Grand Est (F/H)

Description de l'offre

Poste et missions

POSTE ET MISSIONS

Vous rejoignez l’équipe de la Direction Développement Réseaux et Partenariats de Natixis Interépargne (NIE) en tant que Directeur Régional.

 Au quotidien, vous avez pour missions de :

·  Focaliser l'action sur le lobbying et l'animation des marchés (pro, large/haut pro, GP, PME) et des filières (santé, banque, judiciaire, innovation, agri/viti) ; négocier des objectifs ambitieux et des plans d'actions commerciales avec les directions de marché, tout en animant les réunions clients ; mobiliser les collaborateurs et les experts des BP ;
·  Contribuer à la bonne visibilité de Natixis Interépargne auprès des établissements, notamment vis-à-vis des autres filiales et producteurs du Groupe ;
·  Coordonner la mobilisation des bonnes compétences de NIE (Grands Comptes, Pôle de Développement Entreprises, Direction Marketing Offre et Digital, etc.) au service des établissements dont vous avez la responsabilité  ;
·  Effectuer toute mission de représentation de NIE auprès des réseaux et des milieux économiques et financiers sur le secteur considéré ;
·  Assurer une veille sur les stratégies et la gouvernance des établissements, tout en garantissant la conformité des dossiers (conventions, avenants, etc.) ;
·  Former, animer et motiver la force de vente, ainsi que piloter les résultats, suivre et communiquer les principaux indicateurs de performance.

En tant que Directeur Régional vous êtes responsable de l’atteinte des objectifs tous marchés de votre territoire, sous la direction du Directeur du réseau Nord. Votre périmètre d'intervention sera le territoire Grand Est.

Vous travaillez dans un environnement international, au sein d’une communauté d’experts qui place l’excellence, l’impact et l’action collective au cœur de tout ce qu’elle entreprend.  

#TransformativeFinance
Ce poste est basé à Paris avec la possibilité de télétravailler.
Nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours.
Vous évoluez dans un environnement de travail hybride, inclusif et favorisant le collaboratif.
Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise. 
En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de leur âge, origine, orientation sexuelle, handicap...

 
A propos du processus de recrutement
Vous serez contacté par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier (manager, membre de l’équipe ou de la filière métier).

Profil et compétences requises

PROFIL

A propos de vous : Si vous vous reconnaissez dans la description suivante, vous êtes fait pour travailler avec nous !

De formation supérieure, vous disposez d'une solide expérience dans des fonctions de management et d’animation commerciale.

Vous maîtrisez :
•  Les fondamentaux de l’épargne salariale et retraite ;
•  La vente en face à face ainsi que les techniques de négociation à distance ;
•  Les techniques d’animation, de communication et de prise de parole en public ;
•  Les outils informatiques usuels (Word, PowerPoint, Excel, Teams, etc.) ainsi que des outils d’intelligence artificielle ;
•  Les réseaux sociaux professionnels.

Vous avez un excellent relationnel, une très bonne capacité d’écoute, vous êtes :
•  Capable d’influencer et vous avez une posture adaptée auprès des interlocuteurs dirigeants ;
•  Rigoureux, organisé et structuré, avec une bonne connaissance de l’organisation des réseaux bancaires ;
•  Animé par le sens du résultat et le travail en équipe.