Alternance – Acheteur Junior Professional Services %26 Marketing (H/F)

Description de l'offre

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La raison d’être d’AXA est d’« Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte ». La protection a toujours été au cœur de nos activités, en aidant les individus, les entreprises et les sociétés à prospérer. Et AXA a toujours été un leader, un innovateur, une société entrepreneuriale, favorisant le progrès dans toutes ses dimensions.

La mission de notre entité, AXA Group Operations (AXA GO), est de soutenir et responsabiliser l’ensemble des équipes d’AXA afin de concrétiser cette ambition commune.

L’innovation et l’exécution sont nos principaux leviers pour atteindre cet objectif. Ils guident l’ensemble des équipes de GO au quotidien :

• Innovation : créer et fournir les bases et opportunités aux équipes d’AXA qui développeront des solutions innovantes afin de répondre aux besoins de nos clients actuels et futurs ;

• Exécution : créer l’environnement qui permettra à nos équipes à travers le monde, de donner vie à leurs idées et de tenir les promesses faites à nos clients.

Nos objectifs concrets sont de :

• Renforcer la création de valeur pour l’ensemble du groupe AXA ;

• Soutenir et encourager l'innovation au sein d'AXA ;

• Automatiser et intégrer la simplicité dans notre travail quotidien, en nous assurant de contribuer efficacement à la mission et stratégie d’AXA.

Les équipes d’AXA Group Operations sont composées de :

• GTO et Group CIO : définissent la stratégie IT globale d’AXA ; favorisent la convergence de l’IT au sein des entités et leur fournissent des services partagés ;

• Group Security : protège les salariés, nos parties prenantes et la marque AXA en sécurisant les informations et gérant la cyber sécurité, la sécurité physique ainsi que la résilience des opérations ;

• Group Emerging Technology and Data : définie les ambitions concernant la maturité des données du Groupe ; construit et gère la communauté ; conduit la recherche et l’expertise ; assiste les entités les moins matures en termes de données ; identifie les technologies de pointe et en développe des disruptives pour les entités ; crée des cas d’usage sur des technologies spécifiques avec les entités ;

• Group Procurement and Sourcing : définie la stratégie d’achats d’AXA, ses lignes directrices et les normes du Groupe ; gère les relations avec nos fournisseurs stratégiques et accélère les achats métiers ;

• GO Strategy/Finance & Group SPM : s’assure de la cohérence des projets globaux avec la stratégie du Groupe ; veille à la mise en œuvre et performance des projets stratégiques ;

• GO General Secretary & Risk : définit le framework de management du risk et s’assure de sa bonne intégration dans la conception de nos produits et procédures afin de favoriser la prise de décision dans un environnement plus sécurisé.

• GO Transformation : accélère la transformation agile au sein de Group Operations ; établit et met en œuvre une communication et stratégie RH commune à notre division.

• AXA GOBO : offre des services partagés alignés aux priorités commerciales d’AXA.

Dans ce contexte, vous intégrerez l’équipe Procurement Genex & Professional Services: Constituée d’une dizaine de personnes, le rôle de l’équipe est de définir la stratégie achat d’AXA, de définir les directives du Groupe, d’animer et de développer la communauté des achats et de gérer les relations avec les fournisseurs stratégiques sur différentes catégories (Professional services, Voyages, Marketing & Communication, Real Estates,…).

Rattaché(e) aux Pôle Professional Services et au Pôle Marketing et Communication, vous interviendrez principalement en soutien des Sourcing Business Partners (Finance, Risque, Brand&Media, ...). Le périmètre pourra être complété au besoin par d’autres missions sur des catégories différentes au sein de l’équipe.

Vous aurez pour missions principales sous la supervision de votre tuteur de :

• Suivre et gérer des appels d’offres

• Accompagner les stakeholders dans l’expression de leur besoin les assister dans la formalisation du Cahier des Charges,

• Assurer la mise mise en œuvre et le suivi des Contrats

• Préparer les négociations fournisseurs et le déploiement des contrats

• Aide à l’animation de communautés achats à l’international liées aux catégories d’achat

• Participer à la réalisation de cartographies des dépenses dans le cadre de la définition de la stratégie d'achats,

• Procéder à des actions de benchmark dans le cadre d’analyses marché

• Intervenir sur les calculs des gains et le suivi des reportings

• Mettre en place et suivre les indicateurs spécifiques à la catégorie Consulting Services : panel, cartographie, …

…Vous développerez :

• De solides connaissances en techniques et culture Achat

Profil recherché

Qualifications :

VOTRE BACKGROUND

…Vous aimez :

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les challenges

· 
Evoluer dans un environnement international

Formation : Ecole de commerce, Université, de niveau Master 2

Spécialisation : Achat

Compétences comportementales / Soft skills :

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Esprit d'analyse et de synthèse

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Aisance relationnelle, bonne faculté d'adaptation et de communication

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Capacité à travailler en équipe

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Capacité à argumenter et à convaincre

· 
Capacité à travailler dans un environnement international

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Rigueur

Compétences techniques / Hard skills :

Une première expérience en Achat est un plus

Langues : Français et Anglais opérationnel

Outils informatiques :

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Office 365 en particulier Excel et Powerpoint

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La connaissance des outils Achats (Salesforce ; ..) est un plus.

REJOIGNEZ-NOUS, LANCEZ-VOUS OU BIEN PARTAGEZ

Depuis toujours, AXA mène une politique de recrutement engagée auprès des jeunes. Avec l’alternance, nous offrons aux étudiants une véritable opportunité d’insertion professionnelle. L’alternance nous permet aussi de bénéficier d’une vision extérieure, neuve et critique, sur nos méthodes de travail, nos outils, nos modes de communication.

Nos alternants partagent la vie d’une équipe et font l’expérience de la vie professionnelle. Ils s’inscrivent ainsi dans un parcours d’acquisition de compétences. Les talents détectés parmi eux constituent d’ailleurs un vivier de recrutement pour nos offres de CDI et de CDD.

Nos différences sont nos atouts. Chez AXA en France, ce sont plus de 76 nationalités qui travaillent ensemble, sur des métiers divers et variés. Et c’est ce qui fait notre force ! C’est pourquoi nous cherchons à promouvoir l’égalité et la diversité à tous les niveaux (mixité, handicap, orientation sexuelle, etc.).