Ingénieur Méthode Amélioration Process F/H
TUNISIA
Description de l'offre
Ingénieur Méthode Amélioration Process F/H
Détail de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Avec plus d'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Référence
2025-168810
Description du poste
Domaine métier
Performance et support
Métier / Emploi
Ingenierie industrielle - Ingenierie methodes et outils numeriques
Intitulé du poste
Ingénieur Méthode Amélioration Process F/H
Type contrat
CDI
Statut (CSP)
Ingénieur & Cadre
Temps de travail
Temps complet
Parlons de votre future mission
Analyser la performance des procédés et identifier les solutions les plus adaptées
Assurer la veille technologique et introduire de nouveaux procédés (intégration de nouveaux moyens, projets de rupture, nouvelles technologies, etc.)
Accompagner la qualification de nouveaux procédés
Piloter et contribuer aux projets d'amélioration (Lean Six Sigma, One Safran, innovation participative, etc.)
Accompagner la mise en production de nouveaux projets.
Coacher les pilotes de projets DMAIC
Développer la culture de l'amélioration continue à travers des formations Lean Six Sigma (QRQC, Work Balance, 5S, Innovation Participative, etc.).
Animer l'innovation participative au sein de l'entité
Parlons de vous
Réactivité
Rigueur
Capacité d'analyse
Esprit de synthèse
Bonne communication
Localisation du poste
Localisation du poste
Maghreb, Tunisie, Dhari
Ville
Soliman
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Ingénieur
Niveau d'expérience min. requis
Supérieure à 3 ans
Langues
Français (Courant)