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days ago Ramsay-Gds

Chargé de recrutement et Gestionnaire Plannings - CDI - H/F

  • CDI
  • Paris 13e Arrondissement (Paris)

Job description

Paru le : Jeudi 17 septembre 2020
Contrat : CDI
Secteur : Ressources Humaines
Localisation : Île-de-France
Experience : 2-5 ans

CONTEXTE ET MISSION :
Ramsay Générale de Santé est le premier groupe de cliniques et hôpitaux privés en France. Le groupe est composé de 121 établissements et centres et traite toutes les pathologies en Médecine Chirurgie Obstétrique (MCO), Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) et Santé mentale.

L'offre de soins de Ramsay Générale de Santé, centrée sur le patient, propose une prise en charge globale, coordonnée et personnalisée. Plus de 22 000 collaborateurs et 6 000 praticiens accueillent et soignent chaque année 1,6 million de patients au sein des établissements du groupe Ramsay Générale de Santé : ils sont le socle et le gage d'une prise en charge exigeante et responsable.

Au cœur du 13e arrondissement de Paris, l’hôpital privé des Peupliers est l’établissement le plus important du pôle Paris du groupe Ramsay Générale de Santé. Avec ses 240 lits et places, ses plateaux techniques performants et ses équipes expérimentées, l’hôpital propose à ses patients une offre de soins diversifiée et de qualité.

L'Hôpital Privé des Peupliers recrute un(e) Gestionnaire Plannings en CDI à temps complet, dont les missions principales sont :

- l'organisation du planning du personnel soignant de l’hôpital en étroite collaboration avec les Responsables de service et la Directrice des Soins et le service RH, en fonction de l'activité et des absences;
- la gestion des remplacements du personnel : recherche des vacataires avec l’aide du logiciel MEDGO;
- la gestion administrative : gestion du temps de travail, éditions et remise des contrats de travail pour les vacataires, saisi des variable dans le logiciel de planning SIRH, vérification des éléments de paie
- le recrutement et fidélisation des vacataires;
- participation aux réunions de service organisées par la direction des soins.

Ideal candidate profile



PROFIL :
Compétences :
Connaître le secteur de la santé et avoir une bonne culture hospitalière
Avoir de bonnes connaissances en droit du travail
Maîtriser les outils SIRH, MedGo et la gestion des plannings en 12h

Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’organisation
Gérer son stress
Sens de la communication et du relationnel
Savoir travailler en équipe
Faire preuve d’une bonne éthique de travail : respect de la confidentialité et de la discrétion

Votre poste :
- Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible ;
- Durée hebdomadaire : 35h00 (du lundi au vendredi) ;
- Salaire selon expérience et grille interne ;
- Convention collective FHP ;
- Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap ;
- Avantages : self sur place, mutuelle prise en charge à 70%, titre de transport pris en charge à 50%

Accessibilité : Tolbiac (Métro ligne 7) - Poterne des Peupliers (Tram T3A) Compétences : Connaître le secteur de la santé et avoir une bonne culture hospitalière Avoir de bonnes connaissances en droit du travail Maîtriser les outils SIRH, MedGo et la gestion des plannings en 12h Faire preuve de rigueur, d’autonomie et d’organisation Gérer son stress Sens de la communication et du relationnel Savoir travailler en équipe Faire preuve d’une bonne éthique de travail : respect de la confidentialité et de la discrétion Votre poste : - Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible ; - Durée hebdomadaire : 35h00 (du lundi au vendredi) ; - Salaire selon expérience et grille interne ; - Convention collective FHP ; - Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap ; - Avantages : self sur place, mutuelle prise en charge à 70%, titre de transport pris en charge à 50% Accessibilité : Tolbiac (Métro ligne 7) - Poterne des Peupliers (Tram T3A)