Technischer Mitarbeiter - Analytische Entwicklung - befr. bis 30.11.2021 (m/w/divers)

Job description

Technischer Mitarbeiter - Analytische Entwicklung - befr. bis 30.11.2021 (m/w/divers)

Ihre Aufgabe:

Als Technischer Mitarbeiter (m/w/divers) arbeiten Sie in einem Labor der analytischen Entwicklung, einem Teil der chemischen und pharmazeutischen Entwicklung (Bereich Forschung und Entwicklung). Dabei wirken Sie bei der Entwicklung neuer, innovativer, chemischer Wirkstoffe und Fertigprodukte mit. In diesem Rahmen bearbeiten Sie analytische Fragestellungen, Sie entwickeln und optimieren analytische Methoden (Schwerpunkt HPLC), führen Freigabe- und Stabilitätsprüfungen auch unter GMP durch, klären im Rahmen von Stressstudien Nebenprodukte auf und erstellen Dokumente, die für die Zulassung von Arzneimitteln relevant sind. Sie lernen zudem welche analytischen Herausforderungen sich aus Änderungen in den Herstellprozessen ableiten und haben die Chance, neue analytische Technologien und Methodiken zu erlernen und ihre eigenen Ideen zur Optimierung der Laborabläufe einzubringen.

 

Ihre Qualifikation:

·  Technische Ausbildung z.B. Chemielaborant (m/w/divers), CTA (m/w/divers), PTA (m/w/divers) oder Bachelor of Science
·  Idealerweise erste berufliche Erfahrung in der instrumentellen Analytik
·  erweitertete Kenntnisse in der Chromatographie
·  Kerneigenschaften: Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
·  Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Job Requisition ID: 204181

Location: Darmstadt

Career Level: C - Professional (1-3 years)

Working time model: full-time

US Disclosure
The Company is an Equal Employment Opportunity employer. No employee or applicant for employment will be discriminated against on the basis of race, color, religion, age, sex, sexual orientation, national origin, ancestry, disability, military or veteran status, genetic information, gender identity, transgender status, marital status, or any other classification protected by applicable federal, state, or local law.  This policy of Equal Employment Opportunity applies to all policies and programs relating to recruitment and hiring, promotion, compensation, benefits, discipline, termination, and all other terms and conditions of employment. Any applicant or employee who believes they have been discriminated against by the Company or anyone acting on behalf of the Company must report any concerns to their Human Resources Business Partner, Legal, or Compliance immediately. The Company will not retaliate against any individual because they made a good faith report of discrimination.

North America Disclosure
The Company is committed to accessibility in its workplaces, including during the job application process. Applicants who may require accommodation during the application process should speak with our HR Services team at 855 444 5678 from 8:00am to 5:30pm ET Monday through Friday.

Job Segment: R&D, Research