Médecin anesthésiste réanimateur - h/f

Description de l'offre

Nos praticiens exercent dans un bloc opératoire neuf et participent aux gardes et aux consultations d'anesthésie. Le dossier patient et les prescriptions pharmaceutiques sont informatisés.

Le CH de Remiremont recherche un praticien qui assurera la prise en charge des patients au bloc opératoire dans les spécialités suivantes: orthopédie et traumatologie ( pour laquelle on a la PDS ), chirurgie viscérale ( pédiatrie pour les prostectomies, cancérologie ), ORL ( pédiatrie pour amygdalectomie et adénomectomie ), gynécologie avec la cancérologie ( mastectomies ), urologie ambulatoire, endoscopies digestives.

Profil recherché

Capacité de prendre en charge des patients médicaux et chirurgicaux au service des soins continus.


Besoin en urgence d'un praticien pour le 30/04 - 02/05 et 10/05


Capacité de prendre en charge des patientes à la maternité : pose des péridurales, suivi des péridurales, prise en charge des césariennes code rouge, orange et vert.

À propos de Les Hopitaux voient la vie en Vosges

Desservi par le TGV, à 1h heure de Nancy, le Centre Hospitalier de Remiremont, établissement contribuant à l'offre de recours du département Vosgien, est situé aux portes des Hautes Vosges, il couvre un bassin de population de 75 000 habitants, comprenant le nord de la Haute-Saône.


TRAVAILLER AU CENTRE HOSPITALIER DE REMIREMONT :

En direction commune avec le C.H. d'Épinal, la structure à taille humaine propose les activités de Médecine, Chirurgie, SSR, d'un pôle Femme-Mère-Enfant, ainsi qu'un service d'Urgences appuyé par une unité de Soins Continus. En complément, elle propose également une offre en USLD et EPHAD. 

Disposant de technologie et de matériel de pointe (imagerie médicale avec scanner, IRM, mammographie et radiologie), elle permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail sécurisants aux professionnels. Elle développe par ailleurs de très nombreux liens avec les structures de recours du territoire (CH d'Épinal, Nancy, Ravenel...).




Portées par de nouvelles politiques RH, nos professionnelles bénéficient d'une évolution régulière de carrière et, d'une large offre de formation. Nous travaillons également notre politique d'intégration afin de vous assurer une prise de poste sereine.