Les offres de “Atos”

Expire bientôt Atos

ENGINEER ARCHITECT

  • CDI
  • Les Clayes-sous-Bois (Yvelines)
  • Développement informatique

Description de l'offre

Eviden regroupe les activités Digital, Cloud, Big Data et Sécurité d’Atos et sera un leader international d’une transformation numérique fiable, durable et basée sur les données. Acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité, Eviden fera bénéficier de son expertise l’ensemble des secteurs d’activités, dans plus de 53 pays. L'orchestration de technologies de pointe sur l'ensemble du continuum numérique, combinée à l’expertise de ses 57 000 talents, permettra à Eviden d'étendre le potentiel des solutions à la disposition des entreprises et des autorités publiques, contribuant ainsi à façonner leur avenir numérique. Au sein du groupe Atos, le chiffre d'affaires annuel des activités d’Eviden est d'environ 5 milliards d'euros. 

Vous intégrerez l'équipe d'ingénierie système en charge du systèmes d'information militaires complexes à logiciel prépondérant.

L'équipe d'ingénierie système agit au sein du service Etudes et Système du département C2I / Land Forces regroupant les activités Terre de Atos Défense

 

Les principaux objectifs de la mission sont :

·  Comprendre le besoin opérationnel client
·  Détecter et définir concepts et scénarios technico-opérationnels, en lien avec les attentes du client et celles des utilisateurs finaux, y compris obtenir les attentes définition de métriques de performance
·  Identifier solutions techniques et critères de décision, analyser et sélectionner les alternatives, avec leurs avantages et inconvénients pour renseigner les choix structurants, y compris coordonner des études de concept,
·  Garantir la cohérence entre les références projet définissant le besoin client, la définition fonctionnelle et la validation
·  Vérifier la cohérence de la définition des sous-systèmes avec la conception d'ensemble du système
·  Valider la cohérence d'ensemble avec les partenaires industriels internes et externes
·  Contribuer à l'interface technique en groupe de travail avec le client
·  Manager les risques de niveau système et coordonner les actions en réduction de risques
·  Garantir la tenue des performances du système
·  Manager les exigences non-fonctionnelles

 

Le profil idéal :

 

Reconnu pour votre expertise professionnelle, vous souhaitez travailler sur un projet ambitieux. Les challenges, aussi bien techniques que fonctionnels, vous stimulent et travailler sur une application critique vous passionne. Votre personnalité, votre esprit d'équipe, votre relationnel et votre curiosité sont des atouts essentiels qui vous permettront de mener à bien vos missions sur le projet.

Idéalement, vous avez déjà travaillé 5 ans ou plus au sein d'une équipe d'ingénierie système sur un projet technologique complexe. A défaut, vous avez déjà eu la responsabilité de la conception d'architecture et / ou la responsabilité d'une intégration sur ce genre de projet pendant une durée équivalente.

 

Les compétences techniques requises sont les suivantes :

·  Culture technique générale pour pouvoir comprendre rapidement les enjeux dans un contexte inter-disciplinaire
·  Capacité à appréhender les problèmes en naviguant du détail technologique d'un composant ou d'un protocole jusqu’aux besoins haut niveau en vue client
·  Capacité à analyser pour identifier les problèmes et désalignements, identifier les risques, proposer des alternatives de solution, en environnement complexe
·  Capacité de synthèse pour fournir la vue d'ensemble nécessaire au pilotage
·  Capacité d’écoute et de communication pour assimiler les contraintes de toutes les parties prenantes et faire passer des messages à tous les niveaux
·  Capacité de coordination pour s'assurer que l’ensemble des parties prenantes va dans la même direction
·  Qualités rédactionnelles

 

Le poste requiert une habilitation "Secret"

 

#MCS #C2i

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion. 

 

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