Les offres de “Accor”

Nouveau Accor

Responsable restaurant du personnel (H/F/X)

  • Alternance
  • Paris (Paris)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Hôtel 4 étoiles moderne et vibrant au cœur de la capitale, à deux pas du Louvre, du Marais et de Notre-Dame, notre établissement compte 281 chambres rénovées, 600m² d’espaces événementiels avec notre concept unique appelé l’Atelier H, un patio végétal ouvert en toute saison.

Le Novotel Paris Les Halles s’engage depuis plus de 10 ans déjà, à bâtir un secteur de l’hôtellerie plus durable. Nos équipes œuvrent au quotidien pour répondre aux enjeux environnementaux actuels. N’hésitez pas à prendre connaissance de toutes nos actions sur notre site internet.

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable restaurant du personnel F/H. Votre rôle sera essentiel pour prendre soin de nos équipes durant leur pause et faire de leur repas un moment de plaisir et de partage important à leur bien-être au travail.

Aujourd’hui, nous recherchons la personne qui prendra soin d’eux à travers l’assiette.

Vous travaillerez en collaboration avec notre Demi-cheffe de partie pour :

·  Participer à l’élaboration de menus créatifs et de saison
·  Organiser une production fluide et efficace pour une centaine de collaborateurs
·  Cuisiner chaque jour des plats chauds et froids maison
·  Garantir qualité, goût et présentation
·  Être moteur dans la lutte contre le gaspillage alimentaire
·  Assurer le respect des normes HACCP
·  Gérer les stocks et les approvisionnements

100 % fait maison, produits frais, cuisine généreuse, variée et équilibrée, zéro routine, zéro monotonie.

Bref : vous êtes le chef d’orchestre du déjeuner des équipes.

Qualifications

Profil recherché :

·  CAP/BEP/Bac Pro Cuisine ou équivalent et 2 ans d’expérience.
·  Maîtrise des techniques culinaires de base.
·  Capacité à produire en grande quantité tout en garantissant la qualité.
·  Connaissance des normes d’hygiène alimentaire
·  Organisation et rigueur et sens des responsabilités.
·  Esprit d’équipe.
·  Et surtout… l’envie de faire plaisir

Informations supplémentaires

Avantages Hôtel Managé :

·  Prime d'intéressement et de participation à partir de 3 mois d'ancienneté
·  13ème mois après 1 an d'ancienneté
·  Mutuelle / Prévoyance
·  Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% sur présentation d'un justificatif
·  Formation continue et développement de compétences
·  Des animations en interne pour les collaborateurs (Noël des enfants, Soirée du Personnel, Célébration des anniversaires, Barbecue etc.)
·  Un jour de congé pour votre anniversaire
·  Carte collaborateur Heartist (accès à des offres attractives chez Accor et ses partenaires)

Par souci de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Le poste est toutefois ouvert à toutes et à tous, sans distinction.

Faire de chaque avenir une réussite.
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